Những câu hỏi và trả lời khó nhất trong buổi phỏng vấn xin việc

Câu hỏi và trả lời khó trong buổi hỏng vấn xin việc là một trong những từ khóa được tìm kiếm nhiều nhất trên google về chủ đề Câu hỏi và trả lời khó trong buổi hỏng vấn xin việc. Trong bài viết này, nv.com.vn sẽ viết bài Những câu hỏi và trả lời khó nhất trong buổi hỏng vấn xin việc

Bạn đã viết hồ sơ xin việc, hoàn chỉnh đơn xin việc của mình và đặt chân đến buổi phỏng vấn xin việc trọng đai. tuy nhiên bước qua cánh cửa kia chỉ mới là sự khởi đầu – đặc biệt là khi những nhà phỏng vấn chắc chắn sẽ mang đến những câu hỏi khó và có khi mà bạn còn không biết phải giải đáp ra sao nữa. “Buổi phỏng vấn là cả một thời gian đầy áp lực” – Dr. Thomas J. Denham – một chuyên gia tư vấn nghề nghiệp trong Careers in Transition LLC in Colonie, New York nói: “Nhà tuyển dụng sẽ sử dụng mọi bí quyết để có thể loại bỏ các người không đủ tư cách ra khỏi vị trí tuyển dụng đó”. phía dưới, Denham đã đề xuất một vài lời khuyên để bạn có khả năng giải đáp 5 câu hỏi “khó nhằn” nhất tại một buổi phỏng vấn xin việc.

1. Nhược điểm lớn nhất của bạn là gì?

Denham nói rằng, các câu hỏi như thế này thường hay được hỏi để từ đó ứng viên công nhận một điều yếu đuối nào đấy mà họ đang gặp phải. Ông khuyên những ứng viên nên giải đáp câu hỏi này với: “Tôi có xu hướng nói có , có những bảo đảm để có thể cải thiện”. Sau đó, dẫn dắt bằng một chẳng hạn như về cách bạn hành động các ưu tiên và cài đặt các giới hạn cá nhân như thế nào. không nên xây dựng sự lưu ý một cách tiêu cực về bản thân mình khi bạn nói về một điểm yếu nào đó, điều đó có khả năng khiến nhà phỏng vấn nghĩ rằng bạn không đơn giản là người hợp nhất cho công việc, Denham nói. “Điều cần tập trung trong buổi phỏng vấn là nên trả lời dựa trên các điểm mạnh của bạn”.

2. Mức lương nào bạn tưởng tượng là bạn xứng đáng được trả?

“Người nói nhắc đến tiền thì người đấy là kẻ thua cuộc”. Denham giải nghĩa rằng nếu bạn là người trước tiên thốt ra một con số, dù con số ban đưa rõ ra có thể thấp hơn so sánh với mức mà nhà tuyển dụng ý định sẽ trả cho người dùng, thì bạn hãy xem chừng. Hãy chờ đợi nhà tuyển dụng đưa ra một khoảng và khi họ hỏi bạn mong muốn một con số chi tiết, khi dó hãy lựa chọn một mức lương cao hơn so sánh với ngưỡng trung bình mà ho bổ sung. Bạn có khả năng sử dụng những công cụ , nguồn nội dung online để có thể tìm hiểu những gì bạn có thể nhận được trong thực tế là bao nhiều. Điều cần chú ý với bạn là, đừng nói đến lương trong lần phỏng vấn đàu tiên nhé!

3 Vì sao chúng tôi nên tuyển dụng bạn?

Đối với câu hỏi này, Denham nói rằng điều đặc biệt là bạn cần phải có sự sẵn sàng trước buổi phỏng vấn. “Đọc lại đại dương sơ xin việc của bạn và cân nhắc từ 3 – 5. điều mà bạn muốn làm nổi bật”và ông nó. các phẩm chất cần sẽ thể hiện kĩ năng làm việc của bạn, giống như “Tôi là một nhân sự chăm chỉ” hay “Tôi có những phẩm chất để hoàn thành công việc đó”. bạn nên chứng minh dựa trên những hậu quả mà bạn đã đạt đươc. “Khái niệm về các hoạt động thời gian trước luôn là những yếu tố dựa báo tốt nhất về hiệu suất làm việc tại tương lai”, Denham nói.

Xem thêm:  Chia sẻ Kinh nghiệm đi phỏng vấn xin việc của các ứng viên mới nhất 2020

4 Bạn không yêu thích điều gì ở công việc gần đây nhất của bạn?

Nhà tuyển dụng thường hỏi câu hỏi này có khả năng đang trông đợi bạn sẽ giải đáp với một điều gì đó có thể chỉ ra nhược điểm của bạn – một cách để có lý do loại bỏ bạn. vì thế, trong thời gian việc làm này có thể là một cơ hội để nói không tốt về ông chủ cũ hay phàn nàn về giờ giấc (ví dụ như họ mong đợi tôi cần có mặt trong công ty lúc 8. giờ sáng!), thì hãy cố hết sức trả lời câu hỏi này theo kiểu như: “Tôi không cảm nhận thấy mình đã được thách thức đủ khi ở vị trí cũ”. Sau đó, nhà tuyển dụng sẽ cảm thấy bạn đã đủ sẵn sàng cho mọi thử thách mà họ sẽ giao cho người dùng trong khoảng thời gian sắp tới.

5. Bạn thấy mình sẽ ở đâu trong 3. – 5 năm nữa?

Câu trả lời tệ nhất để bạn trả lời câu hỏi này đấy là “Tôi không hề có ý tưởng nào cả”, hay là “Tôi không biết”và dù điều đó có thể là sự thật với bạn, Denham nói. tuy nhiên điều đó cũng giống với việc bạn muốn nói “Tôi không hề có ý tưởng gì cho những việc tôi đang làm trong cuộc sống, và tôi c ũng không biết mình sẽ ở lại bao lâu với công Việc này nữa”. Hãy thử trả lời thế này “Tôi đã tự đánh giá bản thân mọi người rất nhiều lần, , những gì tôi học được từ bản thân mọi người chủ đạo là những điều tôi muốn đảm bảo cho công Việc này, cũng giống như tạo sự nghiệp của mình từ đây”.

Có thể bạn quan tâm:  Hướng dẫn cách trả lời thư mời phỏng vấn ấn tượng và chuyên nghiệp

Nguồn: https://www.careerlink.vn/